工作职责

1.做好货物的进出记录和库存物品清单，分类、集中的做好物品的存放工作，并确保物品在保管期间保持完好状态。
2.负责仓库所有相关文件的真实记录和存档保管工作。

任职要求

1.中专学历
2.年龄25-40岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.对行车运转状态进行监控，检查行车运行中的异常情况，提出改善意见，确保行车正常安全运转。
2.执行行车日常保养和维护，并完成保养记录，延长行车使用年限。

任职要求

1.初中学历
2.年龄25-40岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.对能介设备进行全面检查，根据设备运行的各项工艺参数，检查、监控设备运行状态，确保设备稳定运行。
2.参与能介设备改造的实施，提供合理建议，达到节能效果；参与新能介设备安装调试作业，确保新设备投入可使用。
3.记录能耗数据，控制能源成本，为节能降耗提供依据和参考。
4.记录废水处理量数据，保留原始记录凭证，符合要求。
5.落实环境/职业健康与安全体系标准要求，配合体系年审不符合项的整改落实工作，确保符合体系要求；实施推进6S管理项目，确保6S现场管理工作的改善与提升。
6.参与职业卫生防护工作，维护员工职业健康。

任职要求

1.中专学历
2.年龄25-40岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.按照操作规程作业，协助主操做好开机生产和上、下料等辅助工作。
2.根据生产计划和工艺要求，设定生产机台参数，在生产过程中优化参数设置。
3.控制生产进度，如出现生产异常问题时，应及时通知班长，听从班长安排。
4.了解产品质量要求，做好生产前的信息核对，负责产成品的首检、抽检及尾检工作，完成成品质量缺陷的处理工作，按时现场取样送理化测试。
5.负责原辅料、半成品的准备、中转及成品转移等工作。

任职要求

1.中专学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.按照操作规程作业，完成上料、穿带、卸卷、贴标签、板面检查、打包等工作，并做好首检，摊检工作。
2.控制生产进度和质量，出现生产异常问题时，及时通知班长，听从班长安排。
3.按照管理要求做好原辅料、半成品中转及成品转移。

任职要求

1.中专学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

准备好生产所需的辅料，协助主操生产备料；
了解产品质量要求，做好生产前的信息核对，完成开机前的准备工作；
做好包干区域、设备、工装的卫生清洁工作；
监控设备运转状况，发现异常及时上报，每班对设备做好日常维护和保养，填写设备保养记录。

任职要求

1.中专学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

产成品尺寸的测量工作，挑选有质量缺陷的半成品和成品，对合格的产成品进行整理和包装；
现场库位、零包、辅料的整理、并包；
与物资部对接计划生产所需的卷料；
制作木托架及木工制作区物资的堆放整理；整理和筛选往返托架（木、钢），对纤维板等材料的回收再利用。

任职要求

1.初中学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.按照操作规程作业，做好开机生产、工艺跟踪和上、下料等辅助工作。
2.完成产品的自检工作，按时现场取样送理化测试。
3.负责及时做好产品质量缺陷记录，对废料进行分类与称重。
4.对新产品样品进行试制，调整工艺参数及跟踪。新验证的材料到货后，要及时进行送样。
5.负责涂料的存放、保管、领用、记录等工作，可根据班长安排完成其他岗位的顶岗。

任职要求

1.初中学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

具备良好的心理素质和技术素质,熟悉车间工艺流程，服从地面工作人员准确指挥,搞好上料、浇铸、清铁、入库、设备检修及定置管理工作。

任职要求

1.初中学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

按照挤压机操作规程作业，操作挤压机，完成铝合金产品的挤压拉直、锯切作业。

任职要求

1.初中学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

按照喷涂机操作规程作业，操作喷涂机，完成铝合金产品喷涂作业。

任职要求

1.初中学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.组织来料、生产制程、成品及样品检验作业，跟踪质量标准的执行情况，优化过程管理
2.负责品质客诉问题处理，促进问题的改进，推动产品质量的优化，负责客户审厂。

任职要求

1.中专学历
2.年龄18-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.根据公司销售任务开展销售工作，开发新客户、新市场；
2.建立、维护良好的客户关系，解决售前、售后问题；
3.跟进订单执行情况，完成对账、收款工作。

任职要求

1.大专学历
2.年龄30-45岁
3.无工作经验要求

工作职责

1.督导公司新品开发/工艺技术管理与改善方案制作、评审等工作，为新品开发/技改提供技术支持。
2.参与公司战略规划制定并负责部门战略的实施，增强企业的凝聚力和向心力。
3.参与公司项目立项、过程推进、验收评估、项目总结等项目管理工作，促进项目管理不断完善。
4.负责企业产品标准化管理，并监督标准化管理执行落实情况，促进产品标准化管理的完善。
5.参加客户服务、营销策略制定，产品过程检验、质量统计结果分析等工作，提高客户满意度。
6.负责新设备配置与设备技术改造，提高生产效率，确保设备符合生产需求。
7.负责本部门内人力资源管理和团队建设等工作，提升人力资本价值和团队凝聚力。
8.负责本部门通用管理工作，确保管理职能有效发挥。

任职要求

1.本科学历
2.年龄25-45岁
3.8年以上工作经验，其中5年以上相关职能或专业领域工作经验。